de Catalina Manoiu Publicat la: 22.02.2016 18:48 Ultima actualizare: 22.02.2016 18:49
Premierul Dacian Ciolos a declarat, luni, ca proiectul legii salarizarii intocmit de fostul ministru al Muncii, Rovana Plumb, este „”irealizabil”” din punct de vedere bugetar, social-democrata replicand ca actualul Guvern greseste.
„”Nu exista inca un proiect de lege a salarizarii finalizat. Ministerul Muncii a lucrat pe mai multe variante, nu s-a consultat cu Ministerul de Finante ca sa vedem care sunt posibilitatile. Proiectul promovat de doamna Rovana Plumb este irealizabil din punct de vedere bugetar””, a afirmat premierul Dacian Ciolos, prezent la Palatul Parlamentului.
Intrebat ce are de reprosat proiectului anterior, Ciolos a afirmat ca vrea un proiect care sa tina cont de posibilitatile bugetare ale Romaniei. „”Vreau un proiect care sa tina cont de posibilitatile bugetare ale Romanie, altfel vindem iluzii oamenilor””, a spus premierul.
Fostul ministru al Muncii Rovana Plumb a replicat ca actualul Guvern greseste.
„”Impactul bugetar pe care eu l-am lasat a fost de 29 de miliarde, prin implementarea efectiva si totala a intregii legi, ceea ce ar fi insemnat ca acest impact de 29 de miliarde sa se fi aplicat sau implementat in patru ani de zi. Si, da, este sustenabil””, a spus Rovana Plumb.
Ea a explicat ca in varianta gandita de PSD, prevederile legii ar fi urmat sa se implementeze gradual.
„”(Am lasat n.r.) in momentul in care am finalizat toate consultarile cu tot ceea ce inseamna federatii sindicale, cu Comisia Europeana si cu FMI, urmand ca, prin decizie, sa putem sa implementam aceasta lege intr-o perioada de 4-5 ani de zile. Acesta a fost si scopul sau aceasta a fost si ratiunea pentru care am lasat un spatiu fiscal in bugetul pentru anul 2016 care sa permita o crestere a salariilor in sectorul bugetar cu 10%, fata de acele procente de 25% pentru sectorul de Educatie si cel al Sanatatii si asistentei sociale (…) in functie de obiectivele fiscale pe care Romania si le-a asumat pana in anul 2020, incepand cu anul 2016 spatiul fiscal era de 10% si acesta a fost si respectat numai ca s-a aplicat la salarizarea actuala. In situatia in care am fi putut reusi sa adoptam legea salarizarii in sectorul bugetar, acest procent de 10% s-ar fi aplicat la ecartul dintre salariile actuale si …
