Influentarea, organizatia si regulile nescrise

Știri din aceeași categorie

DISTRIBUIE!

„Nu ni se spune cum sa reactionam ? sau in cel mai bun caz ni se sugereaza, fara a se intra in detalii -, cum sa respectam regulamentul de ordine interioara, cum sa ne indeplinim sarcinile de munca, cum sa ne construim reteaua de relatii cu colegii si cu superiorii, care sunt traditiile, cum functioneaza reteaua informala si multe altele, insa cu totii incercam aceste lucruri, la fel cum pandim reactiile superiorilor in fiecare situatie de munca. Chiar daca aceste aspecte nu sunt stipulate nicaieri, ele reprezinta fondul psihologic al fiecarui mediu de munca, pe care cu totii, angajatori si angajati, il percepem mai mult sau mai putin si pe care il folosim atunci cand actionam pentru a influenta pe cei din jurul nostru.”
Insa pana unde putem „intinde coarda” atunci cand vorbim de influentare? Ce mecanisme avem la dispozitie pentru a-i influenta pe cei din jur si cat de constienti suntem de ele?

Acestea sunt intrebarile la care si-a propus sa raspunda Radu Ionescu, RDI, in workshop-ul sustinut pe 31 martie in cadrul celei de-a VII-a editii a Psihologiei la locul de munca. Tema evenimentului, Contractul psihologic- UNDE si CUM citim regulile nescrise ale organizatiei, va fi dezbatuta impreuna cu:
Romeo Cretu (HRD),
Dr. Delia Virga (Universitatea de Vest Timisoara),
Amalia Picleanu (Tandem Consulting),
Domnica Petrovai (MIND INSTITUTE),
Radu Ionescu (RDI),
Bogdan Serbanescu (BCR),
Ane Mary Ormenisan (ARAT).
Cristina Manole (Exceed)
Radu Ionescu (RDI)

Taxa este de 75 euro+TVA pentru membrii Business-Edu si mai sunt doar cateva zile in care te poti inscrie (numarul de locuri este limitat).

Pentru programul complet si alte detalii viziteaza www.psihologia.business-edu.ro sau contacteaz-o pe Daniela Alixandru la urmatoarele date de contact:
Mobil: 0722.123.372
Tel: 021.461.09.81/86
E-mail: daniela.alixandru@business-edu.ro

spot_img