Minciuna salarizarii unitare a bugetarilor tine de 10 ani. Cine sunt castigatorii si perdantii noului proiect al Olgutei Vasilescu

Știri din aceeași categorie

DISTRIBUIE!

Sase premieri s-au perindat la conducerea Romaniei din 2007, cand au inceput discutiile pentru o lege a salarizarii unitare a bugetarilor, dar niciun guvern nu a reusit sa dea o forma care sa fie aplicabila.?Nici calculele actualului ministru al Muncii, Olguta Vasilescu, nu impaca pe toata lumea. ?
Proiectul de lege a salarizarii unitare a bugetarilor a fost finalizat in laboratoarele PSD, intr-o prima etapa. Documentul nu a fost pana acum dezvaluit publicului, dar va fi prezentat astazi intr-o sedinta a conducerii PSD care se va tine la Sinaia. Ulterior, va intra in dezbatere in Parlament. Potrivit informatiilor obtinute de „Romania libera”, Ministerul Muncii, initiatorul proiectului, a renuntat la ideea unui salariu minim special pentru bugetari, de 1.750 lei, cum voia initial, dar si la raportarea salariilor alesilor locali si cele ale parlamentarilor in functie de salariul mediu brut pe economie. Astfel, toate salariile vor fi calculate in functie de salariul minim pe economie.
Liderul PSD, Liviu Dragnea, a prezentat, pe o retea de socializare, cateva date trunchiate din acest important proiect de lege. Marii castigatori par a fi angajatii din sistemul sanitar, categorie profesionala care a beneficiat de majorari salariale consistente inca de anul trecut. Potrivit datelor publicate de Dragnea, venitul unui medic rezident din anul I, intr-un spital clinic, ar urma sa creasca de la 2.621 lei in 2017 la 5.700 lei anul viitor. In acelasi timp, un medic specialist, grad V, cu vechime maxima, aproape se va tripla, promitandu-i-se un salariu de 12.375 de lei in 2018. Guvernul Grindeanu spera astfel sa creasca atractivitatea ramanerii in tara a medicilor. Cabinetul Ciolos arata anul trecut ca deficitul de personal medical a devenit cronic, circa 40.000 de posturi fiind in prezent neocupate.
Vesti rele pentru politisti
Pe de alta parte, politistii si personalul contractual din Ministerul Administratiei si Internelor (MAI) nu? sunt atat de fericiti. „Pentru personalul din MAI, ultima majorare a salariilor a avut loc in 2008, in timpul Guvernului Tariceanu. La nivelul anilor 2016-2017, media salariala in MAI este de circa 1.550 lei net”, a declarat pentru „Romania libera” Dumitru Coarna, presedintele Federatiei Sindicatelor Nationale ale Politistilor si Personalului Contractual (FSNPPC). Potrivit acestuia, daca legea se va aplica de la 1 iulie 2017, fondul de salarii la nivelul MAI ar putea sa nu creasca deloc sau cu cel mult 5%. In schimb, de la 1 ianuarie 2018 ar trebui sa creasca cu 25% pe an, astfel incat pana la 31 decembrie 2021 majorarea va fi de 100%. Liderul sindical mai spune ca, desi politistii sunt chemati de la domiciliu pentru interventii, ei nu primesc niciun spor, spre deosebire de personalul medical, care, prin noua lege, va primi un plus de 40%.
Sindicalistul a atras atentia asupra salarizarii precare a salariatilor din MAI. Deficitul de personal din cadrul MAI este de circa 25.000 oameni, ceea ce afecteaza realizarea misiunilor, dar duce si la suprasolicitarea lucratorilor peste timpul normat. Recent, la un post de politie din Maramures, seful subunitatii a fost ucis cu bestialitate in incinta sediului, unde era singur in serviciu, din lipsa de personal. Nici bani de angajari nu sunt anul acesta, dat fiind ca bugetul? MAI pe 2017 este mai mic decat executia pe anul trecut, spune Dumitru Coarna. ?
5 proiecte si doua legi?ale salarizarii, inutile si azi
Discutiile despre nevoia unei legi a salarizarii unitare au debutat in 2007, s-au amplificat in 2008, iar in 2009 a aparut Legea 330. Actul normativ a fost inlocuit apoi de Legea 284/2010, la care s-a lucrat impreuna cu experti ai Bancii Mondiale, dar nici pana in prezent nu au fost aplicate prevederile …

spot_img