Iohannis aminteste ca legea respectiva introduce in Legea nr. 319/2003 privind Statutul personalului de cercetare-dezvoltare un nou articol prin care varsta de pensionare pentru personalul de cercetare-dezvoltare este stabilita la 65 de ani, atat pentru femei cat si pentru barbati.
„Consideram insa ca solutia legislativa se indeparteaza de la politica de pensionare promovata de statul roman atat prin norma generala (Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice), cat si prin norme speciale stabilite prin alte acte normative pentru diferite alte categorii profesionale. Acest aspect conduce, implicit, la necorelarea cu un ansamblu de acte normative care urmaresc, in fapt, punerea in aplicare a aceleiasi politici publice, motiv pentru care se impune reexaminarea legii de catre Parlament”, se precizeaza in cererea de reexaminare.
Seful statului arata ca, desi varsta de pensionare este stabilita la 65 de ani indiferent de sex si pentru alte categorii profesionale, acestea au posibilitatea de a se pensiona mai inainte de implinirea acestei varste, la cerere, in conditiile prevazute de Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice.
In acest sens, presedintele da ca exemplu situatia medicilor, a dentistilor si farmacistilor, in cazul carora, desi varsta de pensionare este tot de 65 de ani indiferent de sex, ei au posibilitatea sa se pensioneze si in conditiile legii 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice.
Seful statului ofera si exemplul personalului didactic, dar si al cadrelor militare in activitate, soldatilor si gradatilor voluntari, politistilor si functionarilor publici cu statut special din sistemul administratiei penitenciare, din domeniul apararii nationale, ordinii publice …
Iohannis a trimis spre reexaminare completarea legii privind Statutul personalului de cercetare-dezvoltare
